Kariérní poradenství – SZŠ Alšovo nábřeží & Bayer – 22. 3. 2016

22. 3. 2016 absolvovali studenti třetího ročníku pražské Střední zdravotnické školy z Alšova nábřeží další setkání programu věnované problematice kariérního poradenství. V rámci setkání se probíralo, jak má vypadat správný životopis, dále studenti s lektorem a personalistkou firmy Bayer rozebírali, jak se připravit na pracovní pohovor a několik studentů si zkusilo pracovní pohovor nanečisto. Podívejte se na fotky z akce!

Podobné příspěvky

HR blok ve firmě Bayer a... V pátek 13. dubna proběhl ve firmě Bayer poslední blok věnovaný personalistice. Studenti Střední zemědělské školy v Brandýse se seznámili s tím, jak psát životopisy, motivační dopisy a jak
Učitelé se sešli na pr... 27. listopadu se sešla první část učitelů zapojených do projektu Věda má budoucnost – Modul pro pedagogické pracovníky – v Muzeu ŠKODA AUTO v Mladé Boleslavi.
Představení projektu &#... 7. 1. 2016 proběhlo představení projektu studentům dvou tříd kvinty Gymnázia J. Nerudy z Prahy 1. Studenti se dozvěděli, co je čeká za aktivity v projektu v
HR blok ve firmě Bayer a... V pátek 9. března přijeli studenti ze Střední školy – COPTH v Praze podruhé do firmy Bayer. Tentokrát byl pro ně přichystán workshop věnovaný velmi praktickým věcem, jako jsou
„Úvodní setkání... 21. 5. 2015 proběhlo v prvním ročníku pražského Gymnázia Na Zatlance představení projektu. Studenti se dozvěděli, o čem je projekt Věda má budoucnost a diskutovali o tom, proč je třeba
Setkání s řediteli v J... 15. ledna proběhlo první setkání letošního ročníku programu Věda má budoucnost – pro ředitele. Ředitelé a zástupci  6 ZŠ se sešli na semináři věnovaném řízení změny (lektor
Zahájení projektu V letošním školním roce jsme zahájili moduly pro učitele, ředitele a kariérové poradce ve spolupráci se ŠKODA Auto. Zájemci z řad škol se mohou  hlásit na emailu:
Dvoudenní workshop „Žijeme ve světě inovací a rychlých technologických změn. Jako výrobní firma cítí ŠKODA AUTO tyto změny v každodenním životě, pro udržení konkurenceschopnosti tedy potřebujeme kvalitně technicky vzdělané a motivované  zaměstnance. Věříme, že právě motivovaní učitelé využívající zajímavé
Noc vědců 2016 Když se tak zamyslíte nad tím, kolik znáte vědců ve svém okolí, je dost možné, že byste je spočítali na prstech jedné ruky. Víte, co dělají? Rozumíte
30. 5. 2017 – závěre...